« L'homme est une créature émotionnelle, rationnelle et irrationnelle à la fois, et il est cette dualité qui façonne ses comportements et ses choix. » (Daniel Goleman)
L’acronyme DISC signifie dominance, influence, stabilité et conformité. Le psychologue américain William Moulton Marston, à l’origine de la théorie DISC (publiée en 1928), considère que ces quatre traits, ou types d’énergie, expliquent le comportement des individus, dans la vie professionnelle comme personnelle. Il les associe également à quatre couleurs distinctes.
Le test proposé ici est basé sur la théorie DISC. Il vous permet d’identifier votre profil de comportements principal.