Êtes-vous en brown-out ?

"Travailler avec amour et passion transforme l'emploi en une expression de soi, une contribution unique à la vie."(Helen Keller)

Objectif du test :

Ce test a pour objectif de vous aider à identifier si votre perte d’engagement professionnel est liée à une perte de sens du travail, afin d’envisager des actions concrètes pour retrouver motivation et cohérence avec vous-même.

Dimensions évaluées :

• Perception du sens et de l’utilité des missions confiées.
• Niveau de motivation et d’engagement au quotidien.
• Adéquation entre vos valeurs personnelles et votre environnement professionnel.
• État émotionnel et mental au travail (anxiété, apathie, doutes).
• Qualité des relations professionnelles et sentiment de reconnaissance.

Standardisation :

Non. Ce test repose néanmoins sur une construction méthodologique rigoureuse issue de travaux en psychologie du travail et de l’expérience terrain ORIENTACTION.

Contexte d’utilisation :

– Conseil en évolution professionnelle.

– Bilan de compétences.

– Prévention des risques psychosociaux.

– Conseils RH.

Pour en savoir plus :

Ce test constitue une première étape de prise de recul sur votre situation professionnelle. Pour approfondir votre réflexion et construire un projet porteur de sens, découvrez les accompagnements personnalisés ORIENTACTION.